为深入贯彻落实我校就业工作会议精神和相关部署要求，确保2025届毕业生就业工作起好步、开新局，1月8日下午，管理工程学院在文通楼401会议室召开了全院2025届毕业生就业工作动员部署会。学院领导班子、毕业设计指导教师、辅导员、班主任参加了会议，会议由党委书记李继林主持。

会议集中学习了《省教育厅关于做好2025届全省普通高校毕业生就业创业工作的通知》，传达了全省2025届普通高校毕业生就业创业工作视频会议精神和全校毕业生就业工作推进会精神，深刻分析了当前严峻的就业形势，重点就如何做好2025届毕业生就业工作进行动员部署。

会议强调，大学生就业是“民生社稳”的大事，也是检验学院办学水平的关键指标，是直接关系管理工程学院建设与发展的重要生命线。全院上下要充分认清当前就业形势，进一步提高政治站位，深刻认识就业工作对提高人才培养质量的重要意义，切实推动大学生高质量充分就业。

会议要求，为做好2025届毕业生就业工作，一是要压实工作责任。要认真实施就业工作“一把手工程”，进一步转变工作观念、完善工作机制、创新工作方式，推动层层压实工作责任，形成“人人关心就业、人人推动就业”的良好氛围。二是要加强就业引导。要强化生涯教育与就业指导，把就业教育作为全员全过程全方位育人的重要内容，帮助大学生明晰就业目标，适应市场需求，真心、细心、耐心为毕业生提供就业指导，引导毕业生到基层、到西部，到祖国最需要的地方建功立业。三是要强化就业服务。要持续开展二级学院书记、院长“访企拓岗”活动，全力拓宽就业资源，形成就业工作合力。进一步健全重点群体就业帮扶机制，做好“六困生”“一对一”结对帮扶工作，加强学生就业档案建设，做好系列就业典型的宣传。

近年来，管理工程学院聚焦就业育人，加强就业与招生、培养联动，深入开展访企拓岗、专场招聘会，多措并举、多方协作，不断提高就业工作保障水平。下一步，学院将坚决贯彻落实学校就业工作相关部署，全面落实学校就业工作要求，不断创新就业工作形式，提供有温度的就业指导服务，为毕业生高质量充分就业保驾护航。